ПОЛОЖЕНИЕ

о специальной компенсирующей части оплаты труда

МОУ «Усть-Югушинская основная
общеобразовательная школа»

 

I. Общие положения.

1. 1. Специальная и компенсирующая часть  оплаты труда используется на оплату дополнительных видов работ, не входящих в круг основных обязанностей работника.
2. 2. На материальное поощрение работников за высокое качество работы.

.II. Порядок установления доплат и надбавок.

1. Доплаты и надбавки устанавливаются администрацией ОУ по согласованию с профсоюзным комитетом ежегодно.
2. Установление доплат и надбавок оформляется приказом руководителя и доводится до сведения работников.
3. Размеры доплат и надбавок устанавливаются в абсолютных размерах или в %
4. Доплаты устанавливаются:

 

• за классное руководство

     1-9 классы                           1 ученик  до 100 рублей

• за проверку тетрадей             до:

1-4 кл.                                                15%
русский язык и литература-            15 %
математика-                                      15%
химия-                                                8%
физика-                                               8%
биология-                                           8%
география-                                         8%
иностранный язык –                         15 %
черчение-                                           8%
история                                               8%

• за заведование кабинетами, мастерскими

      кабинет физики-                           до      700 рублей
кабинет химии-                            до     700 рублей
географии –                                  до     500  рублей
математики                                   до     500 рублей
истории                                         до     500 рублей
русского языка                              до     500 рублей

Начальные классы:                                   
Кабинет русского языка                  до          500 рублей                               
Математики                                      до           500 рублей                                                                                        
*за организацию 
уроков технологии                                                      
1ступень                                     до         500 рублей
2 ступень                                    до         1170 рублей                                   28                                                                                                         

*за руководство музеем                                               до       150 рублей
*членам творческой группы (3 человека)                  до      500 (каждому)
*за внеклассную работу
по физкультуре-                                                           до             450 рублей
*за руководство кружком                                          до              450 рублей

*за музыкальное сопровождение
общешкольных мероприятий                                     до           350 рублей        
(ежемесячно по результатам выполненных работ)
*за руководство ШМО                                                до               750 рублей
*за качественное проведение
предметной недели                                                     до             400 рублей
* за качественное проведение внеклассных              до            400 рублей
мероприятий                                    до
*за организацию летнего отдыха (май-август)          до            1000 рублей
*за пришкольный участок с 1 апреля по 1 ноября-   до            1200  рублей
*инспектору по охране прав детей-                            до            500 рублей
*председателю профкома-                                           до            750 рублей
*за ведение делопроизводства-                                  до             1230 рублей
*за  ведение школьного сайта  и систему
фильтрации                                                               до             1500  рублей                                     
* за оформление больничных листов                      до             200  рублей                            
*за организацию воспитательной работы в ОУ      до             3000 рублей
и проведение общешкольных мероприятий                   
*за работу с дезинфицирующими средствами МОП     до     350 рублей
*за работу в ночное время по 8 часов                                   35%
*за работу в праздничные дни                                           двойная оплата

                  * ответственному за электрохозяйство                 до          750 рублей

*за работу связанную с мойкой посуды                      до        350 рублей
вручную с использованием щелочей
и др. моющих средств

              *за уборку санузлов с использованием                    до           350 рублей
щелочей и др. моющих средств

* за вывозку мусора    (2 раза в год)                      до           200 рублей

 

За напряженность работы в условиях                                     до           400 рублей                                                                                                                
малокомплектной школы  за совмещенные часы                                     
каждому учителю-предметнику

*За организацию и проведение тренировок по ГО; ППБ        до      300 рублей

 

*За проведение подготовительных занятий с будущими        до    1400 рублей
первоклассниками в условиях отсутствия детсада   
29

5. За вредные условия работы

      в кабинете химии                                                 до                  150 рублей
с компьютером    -                                                 до                 440 рублей

 

6. Размеры доплат и надбавок могут быть уменьшены или отменены в следующих случаях:

• при невыполнении возложенных обязанностей;

• ухудшения качества работы

 

    7. Размеры доплат и надбавок могут быть увеличены в связи с повышением заработной
платы.

 

8. Решение о снижении и увеличении  размера доплат, а также их отмене принимается  администрацией ОУ по согласованию с профсоюзным комитетом и оформляется приказом руководителя.

III.   Материальное поощрение работников (премии) за высокое
 качество работы по итогам учебного года.

                   *лучший классный руководитель   до  500 руб   (по итогам четверти)
*Учитель года                                  до 1000 руб.

• за высокие показатели                до   1000 руб.

    качества образования
(по итогам года)

                 Уходящим на пенсию по старости:

   55 лет-     в размере  до должностного оклада
60лет